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2015年司法备考:《劳动合同法实施条例》常见疑问梳理(4)
发布时间:2009/12/21 9:20:20 来源:城市学习网 编辑:海蓝
  疑问四
  《劳动合同法实施条例》第二十二条
  以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位应当依照劳动合同法第四十七条的规定向劳动者支付经济补偿。
  若劳动合同因任务完成而终止,用人单位与劳动者续签或签订固定期限合同,还需要支付经济补偿吗?
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